4 сентября 2020 года, в зале заседаний Дирекции Общества, по случаю профессионального праздника — День работников нефтяной, газовой и топливной промышленности, прошло торжественное собрание работников ОАО «ТБЗ Усяж». В собрании принял участие председатель наблюдательного Совета Общества, заместитель генерального директора ГПО «Белтопгаз» Ковалев Валерий Владимирович. В ходе собрания были подведены итоги работы за 8 месяцев 2020 года, озвучены перспективы развития Общества, работникам организации были вручены Почетные грамоты Министерства энергетики Республики Беларусь, ГПО «Белтопгаз», ОАО «ТБЗ Усяж», также благодарности Министра энергетики Республики Беларусь Виктора Михайловича Каранкевича, генерального директора ГПО «Белтопгаз» Алексея Ивановича Кушнаренко. После награждения Петр Федорович Слесарчик подвел итоги соревнования машинистов ОАО «ТБЗ Усяж» в сезоне добычи торфа 2020 года. Четырем победителям были вручены денежные призы.
Собрание трудового коллектива филиала «Цна»
15 июля 2020 года в филиале «Цна» состоялось очередное собрание трудового коллектива филиала. В собрании приняли участие представители работников всех структурных подразделений филиала, директор ОАО «ТБЗ Усяж» Петр Федорович Слесарчик, заместитель директора ОАО «ТБЗ Усяж» по идеологической работе и социальным вопросам Илья Александрович Мурашко, директор Филиала «Цна» ОАО «ТБЗ Усяж» Николай Михайлович Юхновец. В ходе собрания были подведены итоги работы филиала «Цна» за 5 месяцев 2020 года и итоги работы ОАО «ТБЗ Усяж» за первое полугодие 2020 года.
Участие в мероприятиях посвященных 75-ой годовщине Победы
9 мая 2020 года, представители трудового коллектива Общества приняли участие в митинге посвященном 75-ой годовщине Победы в Великой Отечественной войне и возложили цветы к братской могиле расположенной в пос. Усяж.
День информирования
19 марта, в зале заседаний Дирекции Общества, прошел Единый день информирования на котором были рассмотрены вопросы социально-экономического состояния регионов и перспективы их развития. В дне информирования принял участие начальник отдела статистики г. Жодино и Смолевичского района Довнар Юрий Станиславович, который вручил благодарственные письма работникам организации принимавшим участие в переписи населения Республики Беларусь в 2019 году.
Профсоюзы
ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ БЕЛАРУСИ (ФПБ) – национальный профсоюзный центр, республиканское добровольное независимое объединение профессиональных союзов, их объединений и ассоциированных членов. Образована 5 – 6 октября 1990 г. на XVII съезде профсоюзов Беларуси, который объявил себя I Съездом ФПБ и принял Устав ФПБ. Является правопреемницей Белорусского республиканского совета профессиональных союзов. Высший орган ФПБ – Съезд, высший руководящий орган в период между Съездами – Совет ФПБ, в период между Пленумами Совета ФПБ – его Президиум, в который входят руководители крупных отраслевых профсоюзов, областных объединений профсоюзов, представители низовых профсоюзных структур.
Основной принцип формирования руководящих органов ФПБ – прямое избрание на Съезде. Председатели национального профцентра – В.И. Гончарик (1986 –2001), Ф.П. Витко (2001 – 2002), Л.П. Козик ( 2002 – 2014), М.С. Орда ( с 2014 г.) Федерация профсоюзов Беларуси осуществляет свою деятельность на всей территории Республики Беларусь в соответствии с Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь «О профессиональных союзах», другими актами законодательства Республики Беларусь, а также нормами международного права, соглашениями и конвенциями, ратифицированными Республикой Беларусь, Уставом Федерации профсоюзов Беларуси. ФПБ содействует развитию Республики Беларусь как демократического социального правового государства.
ФПБ самостоятельно разрабатывает и утверждает свой Устав, определяет структуру, избирает руководящие и контрольные органы, организует свою деятельность, проводит собственную кадровую политику. Она независима от государственных, хозяйственных, административных органов, политических партий, общественных объединений. Федерация профсоюзов Беларуси объединяет 28 отраслевых профсоюзов, 6 областных и Минское городское объединения профсоюзов, а также 137 районных, городских объединений профсоюзов. Численность членов профсоюзов составляет более четырех миллионов человек, или 96,5% экономически активного населения страны.
Основными целями деятельности Федерации профсоюзов являются: повышение уровня жизни, материального благосостояния членов профсоюзов и членов их семей; координация действий членских организаций по защите трудовых и социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюзов, входящих в ФПБ; укрепление солидарности и единства действий профсоюзного движения республики. совершенствование и развитие системы социального партнерства, форм и методов взаимодействия профсоюзов (их объединений), нанимателей (их объединений) и органов государственного управления.
Основными принципами организации и деятельности Федерации профсоюзов Беларуси являются:
- добровольность вступления в ФПБ и выхода из нее;
- равные права всех членских организаций, их организационная и финансовая самостоятельность;
- взаимное признание членскими организациями профсоюзного членства и сохранение профсоюзного стажа при переходе члена профсоюза на работу на предприятие, в учреждение, организацию другой отрасли;
- коллегиальность и гласность в работе выборных органов ФПБ, их регулярная отчетность перед членскими организациями и Съездом ФПБ;
- обязательность выполнения членскими организациями решений руководящих органов ФПБ, принятых в соответствии с Уставом ФПБ;
- солидарность, единство действий членских организаций в реализации целей и задач ФПБ;
- равноправное участие всех членских организаций в формировании руководящих выборных и контрольно-ревизионных органов ФПБ путем их избрания Съездом, Советом ФПБ из представителей, рекомендованных профсоюзами.
Выступая на VIII съезде Федерации профсоюзов Беларуси Александр Лукашенко уделил особое внимание вопросам занятости и заработной платы населения. Президент напомнил, что на Пятом Всебелорусском собрании ставилась задача за пятилетку увеличить количество рабочих мест и пересмотреть оплату труда.
– Если смотреть исключительно на цифры, то можно с уверенностью говорить, что план выполняется. Но у меня остается вопрос к качеству предлагаемой людям работе. Хотелось бы, чтоб новые рабочие места были высокопроизводительными. Вакансии с зарплатой 400-500 рублей никому не интересны, – подчеркнул Александр Лукашенко.
Глава государства призвал профсоюзы обратить пристальное внимание на эти важные моменты, а также попросил обеспечить особую защиту работающим матерям.
Александр Лукашенко высказал свою позицию и о своевременности выплаты зарплат. По его мнению, факты задержки и невыплаты заработанных денег должны «выжигать каленым железом».
– Ответственность руководителей предприятий должна быть однозначная. Зарплату, кровь из носу, платить надо, – подчеркнул белорусский лидер.
В качестве безответственного отношения к людям, он привел в пример работу сельскохозяйственных организаций Витебской области, где в январе люди не получили расчет даже за октябрь.
– Там люди не только зарплаты своей не видят, но и лишаются части пенсии. Потому что наниматели не платят за них взносы в Фонд социальной защиты. Это, конечно, недопустимо, – возмутился глава государства.
В этой связи Александр Лукашенко настоятельно попросил вмешаться в ситуацию КГК, правительство и прокуратуру. В противном случае, людям будет выплачена зарплата «из кармана» перечисленных структур.
– Не хотелось бы прибегать к этой жесткости. Но я неоднократно повторял, что своевременная выплата заработной платы является одним из важнейших показателей эффективности работы руководства. Труд должен быть оплачен. Причем вовремя, – добавил глава государства.
Как отметил председатель Федерации профсоюзов Беларуси выступая на VIII съезде Федерации профсоюзов
– Главный смысл профсоюзного движения всегда был и остается в том, чтобы объединять людей. Объединять – чтобы вместе работать на благополучие каждого человека и страны в целом.
В истории нашего государства есть немало примеров, когда единство народа помогало справиться с невероятно сложными задачами.
И сегодня сохранить нашу независимость, сохранить все то, чего мы достигли, и двигаться вперед мы сможем только в том случае, если все вместе будем работать на достижение поставленных целей.
И именно профсоюзы – организация трудящихся – является ключевым звеном объединения людей.
Председатель профсоюзного комитета ППО ОАО «ТБЗ Усяж» Т.В.Протопопова
Добровольная дружина
ОСВОД
ОО «БРСМ»
Что такое БРСМ
Приветствуем! МЫ – Первичная организация Общественного объединения «Белорусский республиканский союз молодежи» ОАО «ТБЗ Усяж». Мы молоды, инициативны, стремительны и активны. Радуясь каждому дню, мы проживаем его вместе со своим предприятием. МЫ его молодость и мы его жизнь!
«Здесь легко быть молодым!» Молодым душой, мыслями и верой.
«Здесь легко быть самим собой!» МЫ откроем вас миру и откроем мир для вас.
«Здесь легко быть другом!» Друзей не может быть много, друзья это здорово, друзья – это МЫ!
«Здесь легко быть лидером!» Ставь и достигай цели, делай все, что тебе интересно, а МЫ поможем тебе стать спортсменом, поэтом, певцом, музыкантом, руководителем стройотряда, стать дизайнером модным, дружинником смелым и все время быть первым.
«Здесь легко быть сильным!» Сильно творить, сильно дружить, сильно жить и любить.
МЫ молодежь, мы будущее. МЫ будущее своей семьи, своего города, своей страны. Вместе МЫ сможем все, и наша молодость нам поможет!!!
Разработать идею, организовать событие, провести мероприятие. Помочь нуждающимся, осветить свою деятельность, быть там, где нужны и стать нужными везде. Это наша жизнь и мы хотим, чтобы Вы стали ее частью и были вместе с нами!
Республиканский молодежный проект «100 идей для Беларуси»
Ты молод, креативен, талантлив? Твой возраст от 14 до 35 лет? У тебя возникают идеи всегда и повсюду? Ты лучше других знаешь, что нужно для развития нашей страны? Возможно, уже давно занимаешься разработкой собственного проекта, но не знаешь, к кому обратиться за помощью? Тогда не медли и присоединяйся к команде молодых, инициативных и неравнодушных. Получи шанс на реальное воплощение своих невероятных замыслов в жизнь!
Республиканский молодежный инновационный проект «100 идей для Беларуси» — это то, что тебе нужно!
Цель проекта – активировать инновационное мышление молодежи, привлечь ее к решению задач социально-экономического развития Республики Беларусь, стимулировать гражданские инициативы к реализации инновационных проектов и научно-технических разработок.
Его организаторами выступают Белорусский республиканский союз молодежи, Государственный комитет по науке и технологиям при поддержке Министерства образования Республики Беларусь.
Мы предоставляем площадку для твоих инициатив!
Номинации проекта:
Энергетика, в том числе атомная энергетика, и энергоэффективность;
Агропромышленные технологии и производство;
Промышленные и строительные технологии и производство;
Медицина, фармация, медицинская техника;
Химические технологии, нефтехимия;
Био- и наноиндустрия;
Информационно-коммуникационные и авиакосмические технологии;
Рациональное природопользование и глубокая переработка природных ресурсов;
Национальная безопасность и обороноспособность, защита от чрезвычайных ситуаций.
Общество, экономика и социальная сфера.
Твое время настало! Дай своим идеям шанс на реальное воплощение!
Подавай собственные идеи по улучшению всех аспектов жизни нашей страны.
Твой проект будет рассмотрен нашим экспертным Советом, в который входят заслуженные люди всех отраслей науки, а также представители органов государственного управления, предприятий и организаций, инвесторы.
Действуй! Просто ЗДЕСЬ И СЕЙЧАС! Возможно, именно ТВОЙ проект станет образцом успеха для молодежи, ориентиром жизненных стратегий молодого поколения!
Оставить заявку можно здесь: 100ideas.by
Мы во ВКонтакте — 100 идей для Беларуси
Спорт
Физкультура и спорт на предприятии способствуют, кроме снижения издержек производства, повышению качества производимой продукции. Эффект повышения качества продукции за счёт внедрения в повседневную практику физкультурно-спортивных и оздоровительных мероприятии заключается в следующем:
1) во-первых, физическая культура и спорт задают работникам физического и умственного труда необходимый настрой на работу и благоприятный тонус;
2) во-вторых, способствуют развитию профессиональных знаний и умений;
3) в-третьих, сплачивают производственный коллектив, делают его единой командой, формируют «командный дух», атмосферу взаимопомощи, дружбы и «честной игры».
Физическая культура и спорт способствуют также развитию профессиональных навыков, знаний и умений. Как известно, занятия физкультурой и спортом оздоровляют человеческий организм, увеличивают скорость реакции, ловкость, что в конечном счете благоприятно влияет на приобретение профессионального мастерства.